Tag:

#outsourcing

Tags Terkait:
Klinik

Apakah Pekerja Outsourcing Berhak Dapat Kompensasi?

Hubungan pekerja outsourcing dengan perusahaan alih daya didasarkan pada perjanjian kerja untuk wakt...

Klinik

Perbedaan Ketentuan untuk Pekerja Tetap, Kontrak dan Outsourcing

Pada dasarnya, Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan (“UU Ketenagakerjaan&...

Klinik

Bolehkah CV Menjadi Perusahaan Outsourcing?

Untuk dapat menjalankan usaha di bidang alih daya atau outsourcing, badan usaha wajib berbentuk bada...

Klinik

Perbedaan Pemborongan Pekerjaan dengan Penyediaan Jasa Pekerja

Perbedaan antara pemborongan pekerjaan dengan penyediaan jasa pekerja salah satunya pemborongan peke...

Klinik

Langkah Hukum Jika Karyawan Outsourcing Diperlakukan Diskriminatif

Setiap pekerja/buruh berhak memperoleh perlakuan yang sama tanpa diskriminasi dari pengusaha, termas...

Klinik

Apakah Karyawan Outsourcing Berhak Atas THR?

Hak atas Tunjangan Hari Raya Keagamaan (“THR”) diberikan kepada pekerja berdasarkan masa...

Klinik

Bolehkah Karyawan Menolak Pekerjaan yang Berbahaya?

Apabila telah disepakati di dalam perjanjian kerja, seorang pekerja pada dasarnya tidak dapat menola...

Klinik

Status Hubungan Kerja Porter di Stasiun

Dalam Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, status hubungan kerja didasarkan pa...