Mengenai besaran Tunjangan Hari Raya (“THR”), pada dasarnya pekerja yang telah bekerja s...
Terkait kasus Anda soal pertanyaan karyawan dituntut perusahaan, terdapat kemungkinan 2 upaya huku...
Berdasarkan PP Pengupahan, pengusaha dapat melakukan langkah potong gaji karyawan untuk sejumlah ala...
Asas utama hubungan antara pengusaha dengan pekerja yaitu asas no work, no pay yang artinya adalah u...
Kalau karyawan bekerja sebagai kasir di minimarket, maka tanggung jawab karyawan terhadap pengusaha ...
Secara hukum, pemotongan upah pekerja oleh pengusaha dapat dilakukan untuk pembayaran: Denda, ...
Pemotongan upah memang bisa dilakukan menurut hukum berdasarkan alasan-alasan tertentu. Perihal alas...
Pengusaha dapat langsung memberikan Surat Peringatan (“SP”) ke 3 kepada pekerja yang mel...